| สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ |
| สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ (สปสช.) เป็นองค์กรของรัฐ ตาม พ.ร.บ.หลักประกันสุขภาพแห่งชาติ พ.ศ. 2545 ภายใต้การกำกับดูแลของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงสาธารณสุข ในฐานะประธานคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ โดย สปสช. ทำหน้าที่เป็นสำนักงานเลขานุการของคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ และคณะกรรมการควบคุมคุณภาพและมาตรฐานบริการสาธารณสุข ซึ่งมีภารกิจหลักในการบริหารจัดการเงินกองทุนหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ ให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด รวมทั้งพัฒนาระบบบริการสาธารณสุขเพื่อให้ประชาชนเข้าถึงบริการที่มีคุณภาพได้มาตรฐาน และด้วยการบริหารจัดการเงินกองทุนหลักประกันสุขภาพแห่งชาติได้อย่างมีประสิทธิภาพ โปร่งใส สามารถตรวจสอบได้ และเกิดประโยชน์สูงสุดต่อประชาชน สปสช. จึงได้รับรางวัล ทุนหมุนเวียนดีเด่น จากกระทรวงการคลังมาอย่างต่อเนื่อง ตั้งแต่ปี 2551 |
|
| ผู้ช่วยผู้อำนวยการ ระดับ M1 (สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เขต 11 สุราษฎร์ธานี) |
ขอบเขตความรับผิดชอบ
1. ร่วมกำหนดยุทธศาสตร์ของสำนักงานฯให้สอดคล้องกับยุทธศาสตร์และเป้าหมายขององค์กร
2. วางแผนเชิงกลยุทธ์เพื่อขับเคลื่อนหน่วยงานไปสู่เป้าหมายที่กำหนด
3. อำนวยการ บริหารจัดการและบูรณาการแผนยุทธศาสตร์ แผนงาน โครงการให้เชื่อมสอดคล้องไปในทิศทาง
เดียวกัน
4. กำหนดหลักเกณฑ์ แนวทางการดำเนินงานและติดตามประเมินผลในระดับสำนักงานฯ
5. ให้คำปรึกษา แนะนำ แก้ปัญหาและกำกับทิศทางการดำเนินงานรวมทั้งพัฒนาระบบงานและส่งเสริมบุคลากรให้มี
การพัฒนาและเจริญก้าวหน้า
6. ประสานงานเชิงนโยบายกับผู้บริหาร หน่วยงาน และบุคลากรที่เกี่ยวข้องทั้งภายในและภายนอกองค์กร
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ
1. กำหนดแนวทางในการจัดทำแผนกลยุทธ์ แผนปฏิบัติงาน แผนการติดตามและประเมินผลการดำเนินงานของ
ระบบหลักประกันสุขภาพในพื้นที่ให้สอดคล้องกับนโยบายและบริบทของพื้นที่
2. อำนวยการ และสนับสนุนให้เกิดการพัฒนาการบริหารจัดการงบกองทุน พัฒนาระบบบริการแก่ผู้รับบริการใน
ระบบหลักประกันสุขภาพถ้วนหน้า
3. บริหารจัดการงบกองทุนหลักประกันสุขภาพให้ถูกต้อง และเป็นไปตามหลักเกณฑ์/แนวทางการจัดสรรกองทุน
4. สนับสนุนการพัฒนาคุณภาพบริการให้หน่วยบริการและเครือข่าย รวมทั้งกำหนดแนวทางในการพัฒนาและ
ประเมินมาตรฐานหน่วยบริการและเครือข่าย เพื่อควบคุมให้มีมาตรฐานและเป็นไปตามนโยบายขององค์กร
5. สนับสนุนการตรวจสอบชดเชยทางการแพทย์ร่วมกับจังหวัด/หน่วยบริการ/คณะกรรมการที่เกียวข้องเพื่อให้มี
ระบบการชดเชยค่าบริการที่ถูกต้องเป็นไปตามหลักเกณฑ์/แนวทางที่กำหนด
6. สนับสนุนการมีส่วนร่วมของเครือข่ายองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น องค์กรวิชาชีพ ภาคประชาชน และองค์กรภาคี
เครือข่ายที่เกี่ยวข้องให้มีส่วนร่วมในระบบหลักประกันสุขภาพ
7. กำกับดูแลการขึ้นทะเบียนหน่วยบริการและการลงทะเบียนผู้มีสิทธิ์ เพื่อให้ประชาชนในพื้นที่ได้รับการคุ้มครอง
ตามหลักเกณฑ์แนวทางของระบบหลักประกันสุขภาพถ้วนหน้า
8. กำกับติดตาม และพัฒนาระบบบริหารจัดการยา เวชภัณฑ์ และการเข้าถึงคุณภาพยาและเวชภัณฑ์อย่างเหมาะสม
9. กำกับดูแลการประชาสัมพันธ์เผยแพร่ข่าวสาร/กิจกรรมของสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติในพื้นที่เพื่อ
ส่งเสริมให้ประชาชนมีความรู้ความเข้าใจในระบบหลักประกันสุขภาพ
10. กำกับดูแลการพัฒนาระบบสารสนเทศ รวมทั้งแก้ไขปัญหาระบบสารสนเทศ เพื่อให้มีระบบฐานข้อมูลด้านหลักประกัน
สุขภาพในพื้นที่รับผิดชอบให้มีประสิทธิภาพสูงสุด
11. สนับสนุนการปฏิบัติภารกิจคณะกรรมการ/คณะอนุกรรมการ/คณะทำงาน /หน่วยบริการที่สำนักงาน
หลักประกันสุขภาพแห่งชาติสาขาเขตเป็นเลขานุการ และดำเนินภารกิจต่างๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
12. ส่งสริม และสนับสนุนการพัฒนาศักยภาพหน่วยบริการ การพัฒนาศักยภาพบุคลากรของหน่วยงานสาธารณสุข
ในเขตพื้นที่ที่รับผิดชอบเพื่อให้ดำเนินการสร้างหลักประกันสุขภาพ เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ บรรลุตาม
เป้าหมายที่กำหนด
13. วิเคราะห์ปัญหาและข้อบกพร่องในการดำเนินการ เพื่อนำมาปรับปรุงพัฒนาและวางแผนกลยุทธ์การปฏิบัติงาน
ให้มีประสิทธิภาพทันต่อสถานการณ์ในปัจจุบัน รวมทั้งสามารถรองรับเหตุการณ์ที่อาจเกิดขึ้นในอนาคตได้
14. ให้คำปรึกษา แนะนำ และพัฒนา การปฏิบัติงานของผู้ใต้บังคับบัญชา ให้สามารถเข้าใจระบบงาน และมีการ
ปฏิบัติงานที่มีประสิทธิภาพเพื่อสบับสนุนให้องค์กรบรรลุพันธกิจที่กำหนดไว้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด
15. ควบคุมกำกับ ติดตามกระบวนการทำงานตามแผนงาน-โครงการ เพื่อให้ได้ผลงานตามเป้าหมายที่กำหนด และมี
การเบิกจ่ายงบประมาณอย่างมีประสิทธิภาพ
16. งานอื่นที่ได้รับมอบหมาย |
|
| อัตรา ไม่ระบุ อัตรา | | เงินเดือน 40,000 120,000 บาท | | สถานที่ปฏิบัติงาน แขวงทุ่งสองห้อง เขตหลักสี่ จังหวัดกรุงเทพมหานคร | | จังหวัด กรุงเทพมหานคร |
|
| คุณสมบัติผู้สมัคร |
1. เพศชายหรือเพศหญิง อายุ 40 ปี ขึ้นไป วุฒิการศึกษา ปริญญาโท สาขาแพทยศาสตร์ และสาธารณสุขศาสตร์ เศรษฐศาสตร์สุขภาพ คณิตศาสตร์การประกัน การเงินการคลัง หรือสาขาที่เกี่ยวกับงานที่ปฏิบัติ
2. ประสบการณ์ด้านบริหารงานสาธารณสุขและระบบหลักประกันสุขภาพ บริหารโครงการ / ประสบการณ์บริหารทั่วไป หรือที่เกี่ยวข้องไม่น้อยกว่า 20 ปี มีวิสัยทัศน์ในงานที่รับผิดชอบ และสามารถวางแนวทางไปสู่วิสัยทัศน์ได้
3. สามารถมองภาพรวม และบูรณาการงานที่รับผิดชอบเพื่อผลักดันเป้าหมายใหญ่ขององค์กร มีความชำนาญในการวางแผนและบริหารจัดการงานให้สอดประสานกับทิศทางขององค์กร สามารถสื่อสารวิสัยทัศน์ นโยบาย ของสำนักและองค์กรไปสู่ทีมงานและผู้เกี่ยวข้อง
4. มีความเป็นผู้นำ สามารถโน้มน้าวให้ทีมไปในทิศทางที่องค์กรต้องการ สามารถนำเสนอ ประสานงาน หรือเป็นผู้แทนสำนักในการประชุมกับผู้บริหารระดับสูง วิเคราะห์และสังเคราะห์ความรู้ได้ดี สามารถคิดเชิงกลยุทธ์ และมีความคิดเชิงระบบ
5. มีความสามารถในการตัดสินใจและแก้ปัญหาที่ซับซ้อน ให้สอดคล้องและเหมาะสมกับสถานการณ์ มีความรู้ในระบบสาธารณสุขและระบบหลักประกันสุขภาพถ้วนหน้า
6. มีความรู้เชิงวิชาการในการบริหารกองทุน การพัฒนาคุณภาพบริการ/หน่วยงาน มีความรู้ ทักษะในการพัฒนาระบบการชดเชย การบริหารระบบการเงินการคลัง การบริหารจัดการรายโรค และสามารถพัฒนาระบบต่างๆ ที่เกี่ยวข้องในการดำเนินงาน
7. มีความรู้ทักษะในการวิเคราะห์ วางแผน การจัดการ การประเมินผลเพื่อการตัดสินใจ มีความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft/โปรแกรมสำเร็จรูปต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง
8. มีความสามารถในการบริหารจัดการทีมงาน มีความสามารถด้านการบริหารจัดการระบบคุณภาพองค์กร |
|
สวัสดิการ โบนัส
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
รถรับ-ส่ง
ประเมินผลงานและปรับเงินเดือนปีละ 2 ครั้ง
ค่ารักษาพยาบาลเฉพาะตัว
ค่าการศึกษาบุตร | วิธีการสมัคร - ผ่านทาง www.nhso.go.th
Please send your application in English only!! |
| ติดต่อ คุณอำไพวรรณ พลายโถ |
|
|
|