สมาคมส่งเสริมเทคโนโลยี (ไทย-ญี่ปุ่น) |
เป็นองค์กรที่ไม่แสวงหาผลกำไร
โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อเป็นศูนย์กลางในการส่งเสริมความรู้และนำเทคโนโลยีใหม่ๆมาเผยแพร่และถ่ายทอดให้แก่บุคลากรไทย เพื่อสร้างความเจริญก้าวหน้าทางเศรษฐกิจและอุตสาหกรรมไทย ปัจจุบันส.ส.ท. มีกิจกรรมให้บริการต่างๆ ดังนี้
1. การศึกษาและฝึกอบรม
2. บริการสอบเทียบและวิเคราะห์สิ่งแวดล้อม
3. วินิจฉัยและให้คำปรึกษาสถานประกอบการ
4. ธุรกิจสิ่งพิมพ์ ส.ส.ท.
5. โรงเรียนภาษาและวัฒนธรรม
6. พัฒนาธุรกิจและเทคโนโลยีเว็บ
7. การตลาด
มีสำนักงาน 2 แห่ง คือ
สำนักงานสุขุมวิท 29 และสำนักงานพัฒนาการ 18 |
|
ผู้ตรวจสอบภายใน (Internal Auditor) |
- วางแผนการตรวจสอบ จัดเตรียมข้อมูลของหน่วยงานผู้รับการตรวจ เพื่อจัดทำแนวทางตรวจสอบ (Audit Program)
- ตรวจสอบ กระบวนการทำงานของหน่วยงานต่างๆ
- รวบรวมและจัดเก็บเอกสารการตรวจสอบ(Working Paper)
- จัดทำรายงาน และข้อเสนอแนะต่างๆ ของหน่วยงานที่ทำการตรวจสอบ |
|
อัตรา 1 อัตรา | เงินเดือน ตามโครงสร้างบริษัท บาท | สถานที่ปฏิบัติงาน พัฒนาการ 18 | จังหวัด กรุงเทพมหานคร |
|
คุณสมบัติผู้สมัคร |
1. จบการศึกษาการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบัญชี, การเงินการธนาคาร, การบริหารจัดการ 2. เกรดเฉลี่ยไม่ต่ำกว่า 2.5 3. เคยทำหน้าที่หัวหน้าทีมตรวจ หรือผ่านงานปิดงบบัญชี หรือสอบบัญชี 4. ประสบการณ์ทางด้านการตรวจสอบภายในสถานศึกษา 5 - 10 ปี 5. สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ MS-Office ได้เป็นอย่างดี 6. มีความรู้ประมวลกฎหมายแพ่งพาณิชย์และอาญา 7. มีความรู้ความเข้าใจเรื่องเกี่ยวกับสถาบันการศึกษา และเคยทำงาน 8. มีวุฒิภาวะทางอารมณ์ มีทัศนคติที่ดี มีความคิดสร้างสรรค์ ใฝ่เรียนรู้ ช่างสังเกต มีความอดทนต่อการทำงาน |
|
สวัสดิการ 1. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
2. โบนัส
3. ค่ารักษาพยาบาล
4. ประกันภัยกลุ่ม
5. เงินช่วยเหลือต่างๆเช่น เงินสมรส, เงินคลอดบุตร,เงินอุปสมบท
6. เบี้ยขยัน | วิธีการสมัคร สมัครทางเว็ปไซต์สมาคม
สมัครด้วยตนเองที่บริษัท
สมัครทางจดหมาย
สมัครทางE-mail |
ติดต่อ ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ |
|
สมาคมส่งเสริมเทคโนโลยี (ไทย-ญี่ปุ่น)
สมาคมส่งเสริมเทคโนโลยี (ไทย-ญี่ปุ่น) 5-7 ซอยสุขุมวิท 29 แขวงคลองเตยเหนือ เขตวัฒนา กรุงเทพมหานคร 10110
Tel:ำนักงานสุขุมวิท 29 : 02-258-0320 ต่อ 1116 และสำนักงานพัฒนาการซอย 18: 02-717-3000 ต่อ 255 Fax:02-719-9471
WebSite : http://www.tpa.or.th
|
Powered by www.BuddyJob.com |
พิมพ์ | ปิดหน้านี้ |
|