ข้อมูลส่วนตัว [ID : 436916] (ปรับปรุงประวัติล่าสุดเมื่อ 28 พ.ย. 2567) (หางานครั้งล่าสุดเมื่อ 28 พ.ย. 2567) |
ชื่อ - นามสกุล : |
ไม่เปิดเผย |
 |
วันเกิด : |
6 กรกฎาคม 2522 / อายุ 46 ปี |
ส่วนสูง : |
ส่วนสูง : 180 ซม. น้ำหนัก : 70 กิโลกรัม |
เพศ : |
ชาย |
สถานะสมรส : |
โสด |
สัญชาติ : |
ไทย |
ศาสนา : |
พุทธ |
สถานะภาพทางทหาร : |
ผ่านการเกณฑ์ทหารแล้ว |
ข้อมูลในการติดต่อ |
E-mail : |
ไม่เปิดเผย |
ที่อยู่ : |
ไม่เปิดเผย |
จังหวัด : |
สุราษฎร์ธานี |
รหัสไปรษณีย์ : |
ไม่เปิดเผย |
โทรศัพท์ : |
ไม่เปิดเผย |
มือถือ : |
ไม่เปิดเผย |
Fax : |
ไม่เปิดเผย |
ความพร้อมในการเริ่มงาน |
พร้อมทำงาน : |
เริ่มทำงานได้เลย |
สถานะการทำงาน : |
ว่างงาน |
ประวัติการศึกษา |
ปัจจุบัน : |
จบการศึกษาแล้วในปี พศ. 2544 |
1. การศึกษาสูงสุด |
ระดับการศึกษา : |
ปริญญาตรี |
ชื่อสถานศึกษา : |
มหาวิทยาลัยศรีปทุม |
วุฒิการศึกษา : |
นิเทศศาสตร์บัณฑิต |
สาขาวิชา : |
การโฆษณา |
เกรดเฉลี่ย (GPA.) : |
2.50 |
2. การศึกษาก่อนหน้า |
ระดับการศึกษา : |
มัธยมศึกษาต้น-ปลาย |
ชื่อสถานศึกษา : |
โรงเรียนสุราษฎร์ธานี |
วุฒิการศึกษา : |
มัธยมปลาย |
สาขาวิชา : |
ศิลป์คำนวล |
เกรดเฉลี่ย (GPA.) : |
2.50 |
ตำแหน่งงานที่ท่านสนใจ |
สาขาวิชาที่ได้ศึกษามา : |
อื่นๆ |
ประเภทงานที่สนใจ : |
1. การขาย - การตลาด 2. ประชาสัมพันธ์ - บริการลูกค้า 3. ผู้จัดการทั่วไป - ผู้อำนวยการ - งานผู้บริหาร |
ตำแหน่งงานที่สนใจ : |
1. พนักงานขาย 2. ผู้จัดการ 3. งานบริการ |
ลักษณะงานที่ต้องการ : |
งานประจำ (Full Time)
|
ระดับเงินเดือนที่ต้องการ : |
30000 บาท |
ประวัติการทำงาน |
ประสบการณ์ทั้งหมด : |
10 ปี |
1. ประสบการณ์ทำงาน |
เริ่มจาก : |
ธันวาคม 2559 ถึง กรกฎาคม 2566 |
บริษัท : |
ไม่เปิดเผย |
ที่อยู่บริษัท : |
กทม |
ตำแหน่ง : |
Senior Business Development Executive |
เงินเดือน : |
ไม่เปิดเผย บาท |
ลักษณะงานที่ทำ : |
-บริหารจัดการบัญชีในพื้นที่ภาคตะวันตกและภาคใต้ ( 22 จังหวัด )
-พัฒนาความสัมพันธ์กับลูกค้า ส่งเสริมการขายและขยายผลิตภัณฑ์และบริการหลังการขายให้กับ True Shops, True Partner, True Agent และตัวแทนจำหน่าย
-พัฒนาระบบการขายและบริการหลังการขาย
-แต่งตั้งและสรรหาจุดให้บริการพร้อมทั้งกำหนดเป้าหมายรายได้
-วางแผนและดำเนินกลยุทธ์ทางธุรกิจเพื่อขยายขนาดบริการและบรรลุเป้าหมายรายได้
-ดำเนินการตามแผนกลยุทธ์ ขับเคลื่อนการเติบโตทางธุรกิจและติดตามผลการดำเนินงาน
-ติดตามและวิเคราะห์กิจกรรมตลาดและคู่แข่งเพื่อการตัดสินใจเชิงกลยุทธ์
|
2. ประสบการณ์ทำงาน |
เริ่มจาก : |
มกราคม 2555 ถึง กรกฎาคม 2559 |
บริษัท : |
ไม่เปิดเผย |
ที่อยู่บริษัท : |
กทม |
ตำแหน่ง : |
Care Field Executive |
เงินเดือน : |
ไม่เปิดเผย บาท |
ลักษณะงานที่ทำ : |
บริหารจัดการบัญชีในพื้นที่ภาคกลาง ภาคตะวันออก ภาคตะวันตก และภาคใต้
พัฒนาระบบการขายและบริการหลังการขาย
ดูแลบริการลูกค้าของ Nokia Care Center และตัวแทนจำหน่ายในส่วนบริการหลังการขาย
สร้างความพึงพอใจให้กับลูกค้า |
3. ประสบการณ์ทำงาน |
เริ่มจาก : |
มีนาคม 2549 ถึง กรกฎาคม 2549 |
บริษัท : |
ไม่เปิดเผย |
ที่อยู่บริษัท : |
กทม |
ตำแหน่ง : |
Multimedia Promoter Nokia |
เงินเดือน : |
ไม่เปิดเผย บาท |
ลักษณะงานที่ทำ : |
ส่งเสริมและแนะนำผลิตภัณฑ์ (Nokia)
ขายผลิตภัณฑ์ให้บรรลุเป้าหมาย
รวบรวมฐานข้อมูลผลิตภัณฑ์และข้อมูลคู่แข่งเพื่อวิเคราะห์การตลาดและวางแผนการส่งเสริมการขาย |
ประวัติการฝึกอบรม |
1. ประวัติการฝึกอบรม |
เริ่มจาก : |
เมษายน 2545 ถึง พฤษภาคม 2545 |
สถาบัน : |
สำนักงานสลากกินแบ่งรัฐบาลและสมาคมการตลาด GURU |
หลักสูตร : |
การพัฒนาทักษะและทักษะการจัดการเชิงวิชาชีพ (การตลาด),การพัฒนาทักษะและทักษะการจัดการเชิงวิชาชีพ (การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์และพัฒนาบุคลากร),การพัฒนาทักษะและทักษะการจัดการเชิงวิชาชีพ (การบริหารจัดการ) |
2. ประวัติการฝึกอบรม |
เริ่มจาก : |
กรกฎาคม 2546 ถึง มิถุนายน 2547 |
สถาบัน : |
Nokia Care Center |
หลักสูตร : |
การอบรมการบริการลูกค้า, การพัฒนาความฉลาดทางอารมณ์ (Emotional Quotient), การพัฒนาทัศนคติด้านการบริการ (Service Minded) |
ความสามารถ |
ความสามารถทางภาษา |
ภาษา |
พูด |
อ่าน |
เขียน |
1. ภาษาไทย |
ดีมาก |
ดีมาก |
ดีมาก |
2. ภาษาอังกฤษ |
ดี |
ดี |
ดี |
ความสามารถอื่นๆ |
พิมพ์ดีด : |
ภาษาไทย 45 คำ/นาที ภาษาอังกฤษ 45 คำ/นาที |
ความสามารถในการขับขี่ : |
รถยนต์ , รถจักรยานยนต์ , |
ยานพาหนะส่วนตัว : |
รถยนต์ , รถจักรยานยนต์ , |
ความสามารถพิเศษอื่นๆ : |
-ความเชี่ยวชาญด้านพัฒนาธุรกิจ: มีประสบการณ์กว้างขวางในการพัฒนาระบบการขายและบริการหลังการขาย การสร้างกลยุทธ์ทางธุรกิจ และการขยายจุดให้บริการเพื่อบรรลุเป้าหมายรายได้
-การบริหารความสัมพันธ์กับลูกค้า: มีทักษะในการสร้างและรักษาความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้า พันธมิตร และผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย เพื่อสร้างความพึงพอใจและความภักดี
-การวางแผนกลยุทธ์: มีความสามารถในการวิเคราะห์แนวโน้มตลาดและกิจกรรมของคู่แข่งเพื่อกำหนดกลยุทธ์และขับเคลื่อนการเติบโตของธุรกิจ
-การเป็นผู้นำทีม: เชี่ยวชาญในการนำทีม พัฒนาและเพิ่มประสิทธิภาพของทีมงานผ่านการฝึกอบรมและการสนับสนุนที่มีประสิทธิภาพ
-การแก้ปัญหา: มีความสามารถในการจัดการและแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้อย่างมีประสิทธิภาพและสร้างสรรค์
-ความยืดหยุ่นและความอดทน: สามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้ดี พร้อมทั้งส่งมอบผลงานที่มีคุณภาพสูงอย่างต่อเนื่อง
-ความเชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยี: มีความสามารถในการใช้งาน Microsoft Office, ซอฟต์แวร์มัลติมีเดีย และแอปพลิเคชันของ Google เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินงานของธุรกิจ
|
โครงการ - ผลงาน - เกียรติประวัติ - บุคคลอ้างอิง |
โครงการ - ผลงาน - เกียรติประวัติ : |
New Revenue 100 ล้านบาท
คิดโครงการ สร้างรายได้จากสินค้าใหม่ ที่ไม่ใช่สินค้าขายปกติ
เป้าหมาย 100 ล้านบาทต่อปี
Achieve 80% |
บุคคลอ้างอิง : |
ไม่เปิดเผย |
Powered by www.BuddyJob.com |