| ประสบการณ์ทั้งหมด : |
2 ปี |
| 1. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
พฤศจิกายน 2550 ถึง ธันวาคม 2552 |
| บริษัท : |
ไม่เปิดเผย |
| ที่อยู่บริษัท : |
977 / 2 ชั้น 3 และ 977/3 ชั้น 4 อาคารเอส เอ็ม ทาวเวอร์ ถนนพหลโยธิน แขวงสามเสนใน เขตพญาไท กทม 10400 |
| ตำแหน่ง : |
เจ้าหน้าที่ การเงิน ฝ่ายบริหารงานกลาง |
| เงินเดือน : |
ไม่เปิดเผย บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
1.ควบคุมการเบิก-จ่ายเงินสดย่อย ต่างๆ ให้กับพนักงานทั้งบริษัท(วงเงินสดย่อย 30,000 บาท )
2.ทำการแจ้งจ่ายค่าใช้จ่ายต่างๆในการบริหารสำนักงาน เช่น ค่าสาธารณูปโภค , ค่าเช่าอาคาร สำนักงาน, ค่าติดต่อสื่อสาร, ไปรษณีย์, วัสดุอุปกรณ์สำนักงาน ฯลฯ
3.ทำรายงานสรุปและทำการตรวจเช็คเอกสารการขอเบิกเบี้ยเลี้ยงเดินทางต่างจังหวัดของพนักงานในบริษัทฯ นำส่งฝ่ายบัญชีเพื่อบันทึกบัญชี
4.บันทึกรายการบัญชีทรัพย์สินเพิ่ม
5.ทำเอกสารบันทึกขออนุมัติค่าใช้จ่ายต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง
6.สรุปรายงานค่าใช้จ่ายสำนักงานที่เกิดขึ้นประจำเดือน
|
| 2. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
กุมภาพันธ์ 2543 ถึง พฤศจิกายน 2550 |
| บริษัท : |
ไม่เปิดเผย |
| ที่อยู่บริษัท : |
44 อาคารไทยธนาคาร ชั้น 24-26 ซ.หลังสวน ถ.เพลินจิต แขวงลุมพินี เขตปทุมวัน กทม. 10330 |
| ตำแหน่ง : |
พนักงานธุรการฝ่ายเทคโนโลยีสารสนเทศ |
| เงินเดือน : |
ไม่เปิดเผย บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
1.รับเอกสารใบวางบิลทางด้านระบบงานเทคโนโลยีทุกชนิด
2.ทำ payment voucher ส่งฝ่ายบัญชี
3.จัดเก็บรวบรวมเอกสารสัญญาและเอกสารการซื้อ-ขาย รวมทั้งเอกสารการทำสัญญา MA. อุปกรณ์ คอมพิวเตอร์ Hardware และ Software
4.ทำเอกสารบันทึกขออนุมัติค่าใช้จ่ายต่างๆของฝ่าย
5.รับ-ส่งเอกสาร หรือติดต่อหน่วยงานทั้งภายในและภายนอกบริษัท
6.จัดทำรายงานสรุปค่าใช้จ่ายประจำเดือน&ประจำปี ให้หัวหน้าเพื่อทำงบประมาณการรายจ่ายของฝ่ายฯ
|
| 3. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
ตุลาคม 2536 ถึง กุมภาพันธ์ 2543 |
| บริษัท : |
ไม่เปิดเผย |
| ที่อยู่บริษัท : |
159 อาคารเสริมมิตรทาวเวอร์ ชั้น 15 ซ.สุขุมวิท21(อโศก) ถ.สุขุมวิท แขวงคลองเตยเหนือ เขตวัฒนา กทม. 10110 |
| ตำแหน่ง : |
พนักงานฝ่ายปฏิบัติการ การเงินกลาง |
| เงินเดือน : |
ไม่เปิดเผย บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
1.รับเช็คพร้อมเอกสารการส่งเช็คเข้าธนาคาร ของทุกหน่วยงาน(สินเชื่อ, หลักทรัพย์, เงินทุน และเช่าซื้อ)
2.นำเช็ค , เงินสด เขียน pay-in นำฝากเข้าธนาคาร แยกตามบัญชีที่บริษัทกำหนด
3.ตรวจสอบใบ pay-in ที่นำเข้าธนาคารเรียบร้อยแล้ว พร้อมแนบเอกสารให้ถูกต้อง
4.ทำการกระทบยอดให้ถูกต้อง
5.จ่ายเงินสดย่อย ต่างๆ ให้กับพนักงานทั้งบริษัท(วงเงินสดย่อย 20,000 บาท/สัปดาห์)
6.ทำการสรุปยอดจ่ายเงินสดย่อย ในช่วงสิ้นวัน ให้ถูกต้อง
7. ติดต่อธนาคารสอบถามรายการเช็คคืนในแต่ละธนาคารที่เกี่ยวข้อง
8. จัดทำรายการเช็คคืนแจ้งให้กับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อดำเนินการต่อไป
9. ทำรายงานสรุปยอดรับ-จ่ายประจำวัน
|
ข้อมูลส่วนตัว [ID : 234877] (ปรับปรุงประวัติล่าสุดเมื่อ 10 ม.ค. 2553) (หางานครั้งล่าสุดเมื่อ 10 ม.ค. 2553)
