| ประสบการณ์ทั้งหมด : |
3 ปี |
| 1. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
พฤศจิกายน 2550 ถึง กุมภาพันธ์ 2552 |
| บริษัท : |
ไม่เปิดเผย |
| ที่อยู่บริษัท : |
ดูแลในส่วน Manpowerให้เหมาะสมกับบริษัทและรับผิดชอบงานด้าน Recruitment (สัมภาษณ์เบื้องต้น) ริเริ่มจัดทำ KPIs ของบริษัทและการนำไปใช้จริง จัดหา Course อบรมที่เหมาะสมกับพนักงานของบริษัท ดูแลค่าใช้จ่ายโดยทั่วไปของพนักงานและบริษัทรวมทั้งเอกสารต่างๆที่อยู่ในความรับผิดชอบของงานบุคคล |
| ตำแหน่ง : |
เจ้าหน้าที่บริหารทรัพยากรมนุษย์และสำนักงาน |
| เงินเดือน : |
ไม่เปิดเผย บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
ดูแลในส่วน Manpowerให้เหมาะสมกับบริษัทและรับผิดชอบงานด้าน Recruitment (สัมภาษณ์เบื้องต้น) ริเริ่มจัดทำ KPIs ของบริษัทและการนำไปใช้จริง จัดหา Course อบรมที่เหมาะสมกับพนักงานของบริษัท ดูแลค่าใช้จ่ายโดยทั่วไปของพนักงานและบริษัทรวมทั้งเอกสารต่างๆที่อยู่ในความรับผิดชอบของงานบุคคล |
| 2. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
ธันวาคม 2549 ถึง ตุลาคม 2550 |
| บริษัท : |
ไม่เปิดเผย |
| ที่อยู่บริษัท : |
22 ซอยสมคิด ถ.เพลินจิต แขวงลุมพินี เขตปทุมวัน กรุงเทพฯ 10330 |
| ตำแหน่ง : |
เจ้าหน้าที่บุคคล |
| เงินเดือน : |
ไม่เปิดเผย บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
ดูแลในส่วน Manpower ให้เป็นไปตามนโยบายบริษัที่วางไว้ การสรรหาพนักงาน อบรม Orientation พนักงานใหม่ การโอนย้าย การบรรจุพนักงานและทะเบียนประวัติของพนักงาน และงานด้านเอกสารงานบุคคล |
| 3. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
กรกฎาคม 2549 ถึง ตุลาคม 2549 |
| บริษัท : |
ไม่เปิดเผย |
| ที่อยู่บริษัท : |
144 ซ.ทองหล่อ4 ถ.สุขุมวิท55 แขวงคลองเตยเหนือ เขตวัฒนา กรุงเทพมหานคร 10110 |
| ตำแหน่ง : |
เจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ |
| เงินเดือน : |
ไม่เปิดเผย บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
สรรหาว่าจ้างพนักงาน ประกันสังคม งาน ISO จัดทำ Manpower การขาด-ลา-มาสาย-การลาออก ของพนักงานและงานด้านเอกสารงานบุคคล |
ข้อมูลส่วนตัว [ID : 187883] (ปรับปรุงประวัติล่าสุดเมื่อ 25 ก.พ. 2552) (หางานครั้งล่าสุดเมื่อ 11 เม.ย. 2552)
